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6種跡象表明你不能接受這份工作

本文Tag標(biāo)簽:職場生活/求職??

  你可能正在尋找一份不太合適你的工作。當(dāng)你意識(shí)到找個(gè)好工作太困難時(shí),你一定要避免不加考察的求職。下面是較差工作的六大特征??吹竭@樣的工作最好繞道走。

  1.使用模糊廣告的公司

  盡管你不能期待未來的雇主會(huì)在三英寸大的廣告空間里仔細(xì)地介紹他們的公司,但是還是有很多好方法可以讓你了解你所要工作的地方。不讓你知道你所要從事的行業(yè)對你來說會(huì)很難準(zhǔn)備面試,而且更糟糕的是,他們有可能把你當(dāng)成是多層次營銷或者是詐騙的誘餌。簡而言之,你至少應(yīng)該知道你要工作的地方是一家飯店或是別的什么,就像他的復(fù)印件寫的那樣。

  2.什么人都招的公司

  我曾應(yīng)征過一份招聘廣告,當(dāng)天申請當(dāng)天就安排面試了。因?yàn)槟鞘且粋€(gè)中層管理者的職位,我穿了我最好的面試服裝,拿了布紋紙簡歷。環(huán)顧四周,我卻看到了很多和我一起面試的人。他們很多穿著汗衫,有個(gè)男孩居然不會(huì)說英語。那時(shí)我確認(rèn)我應(yīng)該走人,因?yàn)楹苊黠@他們不是在招中層管理人才,而是上門推銷員。詭計(jì)。

  3.沒有明顯地址的公司

  這一點(diǎn)很明確,但卻讓我大吃一驚。我剛剛提的那個(gè)工作,沒有明確地址,等候室里擠了一大堆不夠格的應(yīng)聘者。面試安排在一個(gè)不起眼的辦公樓,在樓里樓外我都沒看見公司的標(biāo)志。因此我奇怪地發(fā)現(xiàn)他們找的只是上門的推銷員。當(dāng)他們告訴我被錄取了,問我想不想看看經(jīng)理的辦公地點(diǎn)。我被公司的車帶到郊區(qū)的一個(gè)地方,讓我試著賣比薩優(yōu)惠券。

  4.一周接一周的招聘相同的工作

  你看到過有哪個(gè)大公司為了一個(gè)職位一直打廣告的嗎?這可能不是職務(wù)空缺,而是高效率使用那些備用人才。不斷地廣告自己需要人才只是為了保證他們在任何時(shí)間都會(huì)有培訓(xùn)過的、已經(jīng)準(zhǔn)備好了的人來面試。

  5.網(wǎng)上搜不到的公司

  我并不相信網(wǎng)上的所有信息,但慎重起見我會(huì)對那些有網(wǎng)站的公司進(jìn)行重新考慮。有超過150個(gè)類似前職員投訴肯定暗示出這個(gè)公司確實(shí)有問題。

  6.面試過程中對你無禮的公司

  對我而言,如果一個(gè)雇主不能給我起碼的禮節(jié),那么他也不會(huì)是我想要為之工作的最佳人選。粗魯?shù)慕哟?,在未來工作地點(diǎn)的沮喪都會(huì)是不合適的跡象。除非你對辦公室劇著迷,否則最好離開。在求職過程中,人們花時(shí)間搜索、申請、接受面試。你要告訴自己,下一個(gè)一定行。如果沒有妥協(xié)就不會(huì)有機(jī)會(huì),那樣只好一直找工作。

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